根据公司《关于2017年推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》，以及市纪委巡察工作要求和区委、区纪委有关工作部署，为了有效监督企业决策行为，防范企业决策风险，切实落实党风廉政建设主体责任和监督责任，实现日常监督检查常态化、规范化，2017年8月8-30日，由公司领导带队，纪检监察办公室、党委办公室牵头，联合行政管理部、人力资源部、财务管理部、运营管理部、建设管理部、审计部组成检查组，对各属下公司“两学一做”学习教育常态化制度化及纪检监察工作开展综合检查。
       检查内容包括：推进“两学一做”学习教育常态化制度化落实情况；对照《市委巡察发现问题清单》自查自纠落实情况；党风廉政制度建设及落实情况；深入纠正“四风”防止问题反弹方面落实情况；贯彻落实“三重一大”集体决策执行情况；工程建设、物业出租及物资采购方面管理情况；生产业务经营管理情况。各属下公司高度重视，安排专人负责，并积极主动配合检查组工作，做好各项准备工作，确保检查工作顺利、高效进行。

8月8日-11日为第一期检查，受检单位分别为人力资源公司、小虎岛分公司、建投公司和锦毅公司。检查组在听取受检单位主要负责同志的自查情况汇报后，逐项对照《基层党建工作落实情况和“两学一做”学习教育落实情况督导检查表》、《市委巡察发现问题清单》、《2017年度落实党风廉政建设责任制量化表》以及“三重一大”集体决策、工程建设、物业出租、物资采购等制度要求，由5个专项组详细查阅了各类工作台账，现场点评、查摆存在的问题，列出问题清单现场交办受检单位限期整改。

公司领导指出，此次检查工作成效显著，职能部门通过定期的专项检查，及时了解和掌握属下公司各项工作落实情况；属下公司通过自查自纠，不断推动标准化制度化建设，切实提升工作水平。